إعلان توظيف مسابقة توظيف مشرف التربية 2024 . التخصصات المطلوبة و الراتب و الأسئلة و شروط المسابقة

ينتظر الكثير من الشباب خريجي الجامعات و المعاهد اعلان توظيف وزارة التربية الوطنية الجزائرية

و بالأمس أعلنت وزارة التربية الوطنية الجزائرية عن فتح باب مسابقة توظيف جديدة للعام 2024 في رتبة مشرف التربية، وذلك من خلال الموقع الرسمي للوظيف العمومي. هذه الفرصة تعد واحدة من أهم المسابقات التي ينتظرها الكثير من المتقدمين، حيث يتم فيها استقطاب الكفاءات من مختلف التخصصات.

للمهتمين بمعرفة التفاصيل حول "هل هناك مسابقة مشرف تربية 2024؟"، نعم، الفرصة متاحة الآن ويمكن التقديم وفقًا للشروط والتخصصات المطلوبة.

ومن بين التخصصات المطلوبة في مسابقة مشرف تربية 2024، هناك العديد من المجالات التي تلبي احتياجات الوزارة لضمان جودة التعليم والرعاية التربوية في المؤسسات التعليمية الجزائرية.

هل هناك مسابقة مشرف تربية 2024؟

نعم هناك مسابقة و في إنتظار نشر تفاصيل المسابقة من طرف مديريات التربية و مسابقة مشرف تربية ستكون على أساس الاختبارات و عدد المناصب المفتوحة هي 4257 منصب وطنيا وهي موزعة كالآتي :

التربية كالآتي: ادرار 4 الشلف 154 الاغواط 24 ام البواقي 8 باتنة 105
بجاية 71 بسكرة 217 بشار 30 البليدة 57 البويرة 83 تمنراست 61 تبسة
85 تلمسان 298 تيارت 73 تيزي وزو 115 الجزائر شرق 153 الجزائر وسط
130 الجزائر غرب 59 الجلفة 26 جيجل 70 سطيف 89 سعيدة 73
سكيكدة 73 سيدي بلعباس 74 عنابة 68 قالمة 42 قسنطينة 165 المدية
77 مستغانم 45 المسيلة 210 معسكر 134 ورقلة 100 وهران 152 البيض
163 اليزي 49 برج بوعريريج 81 بومرداس 86 الطارف 71 تندوف 17
تسمسيلت 47 الوادي 101 خنشلة 20 سوق اهراس 55 تيبازة 91 ميلة 48
عين الدفلى 73 النعامة 48 عين تموشنت 27 غرداية 100 غليزان 8
تيميمون 4 برج باجي مختار 1 ان قزام 7 توقرت 2 جانت 23 المنيعة 10

شروط مسابقة مشرف تربية 2024

المترشحون الحاصلون على شهادة الدراسات الجامعية التطبيقية في علم
النفس .
المترشحون الحاصلون على شهادة الدراسات الجامعية التطبيقية أو ما
يعادلها في جميع الفروع بكل تخصصاتها

راتب مشرف تربية 2024

راتب مشرف التربية 2024 في الجزائر يقدر بحوالي 41.346 دينار جزائري شهريًا، ويختلف حسب الخبرة المهنية وعدد سنوات الخدمة. و كذا المنطقة الشمالية عن الجنوبية

 

ما هو صنف مشرف التربية؟

صنف مشرف التربية في الجزائر هو الصنف 10 وفقًا للهيكل الإداري للأجور في قطاع التربية

أما عن التصنيف الخاص مشرف التربية هو حسب الرقم الإستدلالي هو 653

 

راتب مشرف تربية في المتوسط

راتب مشرف التربية في المتوسط هو نفسه راتب مشرف التربية في الثانوي و في مختلف الولايات الجزائرية،.

 

اسئلة مسابقة مشرف تربية

أسئلة مسابقة مشرف التربية عادةً تشمل مواضيع متنوعة ترتبط بالوظيفة التربوية والإدارية. إليك بعض المجالات التي قد تتناولها الأسئلة:

1.    الثقافة العامة: أسئلة حول القضايا الوطنية والدولية، التعليم في الجزائر، ومفاهيم عامة حول الإدارة والتربية.

2.    التشريع المدرسي: أسئلة حول قوانين وأنظمة التربية والتعليم في الجزائر، حقوق وواجبات الموظف التربوي، ومسؤوليات مشرف التربية.

3.    علوم التربية: أسئلة حول النظريات التربوية، أساليب التعامل مع التلاميذ، إدارة الأزمات في المدارس، والممارسات التربوية الحديثة.

4.    علم النفس التربوي: أسئلة حول النمو النفسي والاجتماعي للتلاميذ، أساليب التحفيز، والتعامل مع المشكلات السلوكية.

5.    مهارات التواصل: أسئلة تتعلق بطرق التواصل الفعّال مع التلاميذ، أولياء الأمور، والطاقم الإداري والتربوي في المؤسسات التعليمية.

و سننشر مواضيع أسئلة و نماذج اسئلة مسابقة مشرف التربية على صفحتنا مستقبلا ان شاء الله

 

و في الختام مسابقة توظيف الإداريين في قطاع التربية 2024 سنوافيكم بباقي التفاصيل على صفحتنا الرسمية في الفيسبوك و كذا في المدونة هنا و بالتوفيق لجميع المشاركين 

 

هل يستفيد عمال عقود ماقبل التشغيل من الأثر الرجعي بعد تقديم الاستقالة و الفوز في مسابقة التوظيف ؟

هل يستفيد عمال عقود ماقبل التشغيل من الأثر الرجعي بعد تقديم الاستقالة  و الفوز في مسابقة التوظيف ؟

بعد صدور مرسوم ادماج عقود ماقبل التشغيل و الذي ينص على تسوية وضعية عقود ماقبل التشغيل لاحظنا  موقف صعب يقع فيه  العمال المستفدين من عقود  الادماج المهني حاليا و هو  بسبب ان الكثيرين نجحوا في مسابقات التوظيف  وقد كثرت علينا تساؤلات و استفسارات في حالة هل اذا  أقدم الاستقالة هل سأستفيد من الاثر الرجعي ؟

مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر ستشرح هذا الجانب في مقالة بعنوان : هل يستفيد عمال عقود ماقبل التشغيل من الأثر الرجعي بعد تقديم الاستقالة  و الفوز في مسابقة التوظيف ؟

 في الحقيقة لقد تطرقنا مسبقا عن موضوع الاستقالة و عرفنا الاستقالة هي اجراء ادراي و رسمي تشعر رئيسك أو مديرك بترك المنصب و أنك تنهي كل ارتباط بينك و بين الإدارة أو المؤسسة  ولمن أراد الاطلاع على المقالة الخاصة بالاستقالة كاملة سأدرج لكم الرابط في أسفل التدوينة


  و شخصيا استفسرت في هذا الباب و حاولت المعرفة من طرف احد الأخوات التي  لديها خبرة فأخبرتني أن زميلتها قدمت استقالة بعد نجاحها في مسابقة توظيف ( كونكور ) و أخبروها أن الإدارة التي كانت تعمل فيها بصفة موظفة في إطار عقود ماقبل التشغيل انها لن يكون لها اي أحقية في الأثر الرجعي لأنها أمضت محضر تنصيب جديد في مؤسسة اخرى و أنهت علاقتها مع وكالة التشغيل و مع عقود الادماج المهني نهائيا .

 و هناك حالة أخرى  سنوضحها و لهم الاحقية في الاستفادة من الأثر الرجعي : اذا تم إدماج المعني و طلب منه تقديم الاستقالة و للاشارة أنه قد تمت تسوية وضعيته و تم دمجه و أمضى محضر التنصيب بعد استفادته من قرار الادماج فهنا عادي يقدم الاستقالة لانه سوف يبقى تابع للقطاع الذي يشغل فيه او ربما الذي سيتم تحويله اليه .

ان كان لديك رأي أخر او لديك معلومة أخرى مغايرة سوف نسعد بتقديمها لنا على صفحتنا الرسمية الفيسبوك هــــــنــــا
تابعنا على صفحتنا و ستجد كل مايخص جديد و أخبار عقود ماقبل التشغيل و أيضا جديد عمال الشبكة الاجتماعية و حتى أيضا جديد مسابقات و اعلانات التوظيف في الجزائر .

اقرأ أيضا :

• إليك الدليل الشامل كيف تقدم طلب الاستقالة من وظيفتك مع النموذج

اعلان عن مسابقة توظيف بأم البواقي منصب سائق بمؤسسة الاشغال العمومية 2020

اعلان عن مسابقة توظيف بأم البواقي منصب سائق بمؤسسة الاشغال العمومية 2020

تحية طيبة للجميع و مرحبا بكم في مدونة جديد التوظيف والتعليم في الجزائر، و كما يعلم الجميع ان العديد   من مدونات التوظيف توقفت عن نشر عروض و اعلانات التوظيف في الجزائر و هذا بسبب إجراءات و تدابير الدولة الجزائرية في مكافحة الفيروس الجديد المستجد كورونا كوفيد19 .

الا ان مدونة جديد التوظيف بقيت ساهرة و حريصة كل الحرص على توفير اعلانات العمل و التوظيف و ومتابعة جميع العروض و عرض اليوم هو عبارة عن  مناصب عمل سائقي الات الاشغال العمومية حيث أن الشركة تبحث عن سائقين في ولاية أم البواقي 2020 و كما يعلم الجميع ان مؤسسة الاشغال العمومية في الجزائر تعتبر من أكثر الشركات التي تبحث عن سائقين


عدد المناصب في مسابقة الاشغال العمومية في ام البواقي لهذا الاعلان هو منصب واحد 01 و مكان العمل في القسم الفرعي افكرينة
علما أن نوع المنصب هو سائق سيارة من المستوى الثاني بالتوقيت الكامل للاشارة ان العقد محدد المدة يعني (كونترا)

ملف الترشيح مسابقة التوظيف في مديرية الاشغال العمومية  بأم البواقي 2020 : 

تجدون ملف الترشيح للمسابقة في الصورة الاسفل و لا تنسى تقديم نسخة من رخصة السياقة الوزن الثقيل و المنصب خاص بسكان الولاية، و أود اضافة ملاحظة اخرى ان كان لديك نموذج سيرة ذاتية قم بتقديم سيرتك الذاتية للمؤسسة و آجال ايداع الملفات في اجل أقصاه 15 يوم و طبعا الايداع على مستوى المديرية بأم البواقي و حظ أوفر و بالتوفيق للجميع ان شاء الله .

و في الاخير اخي الكريم ان كنت مهتم بـ شركات توظيف السائقين او كثير التردد على غوغل من اجل بحث عن عمل سائق الوزن الثقيل في الجزائر، نؤكد لك انت في المكان الصحيح و في المدونة الصحيحة، ستجد ان شاء الله عروض و اعلانات توظيف السائقين في الجزائر هنا او على صفحتنا الرسمية في الفسبوك تابعنا و ابقى بالقرب منا و بالتوفيق لجميع المترشحين .

مصدر الاعلان : من مديرية الأشغال العمومية لولاية أم البواقي

أهمية شهادة الادماج وعلاقتها بالراتب الشهري و المنصب لأصحاب عقود ماقبل التشغيل

أهمية شهادة الادماج وعلاقتها بالراتب الشهري و المنصب لأصحاب عقود ماقبل التشغيل

مرحبا بجميع زوار و متابعي مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر، و كل أوفياء و الأعضاء الجدد و متابعينا على صفحتنا الرسمية على الفسبوك  المهتمين  بـ:  جديد عقود ماقبل التشغيل 2020 و تحية عطرة أما بعد

نظرا لكثرة تساؤلاتكم  من طرف أصحاب عقود الادماج المهني  بخصوص شهادة الادماج و أهميتها وعلاقتها بالراتب الشهري و المنصب الذي سيتم الادماج فيه و بعد المقالة الأولى التي نشرتها بتاريخ 07 ديسمبر 2019  و التي كانت بعنوان : أهمية شهادة الإدماج و فوائدها في إدماج الموظف و علاقتها بالترسيم 

و تبعا  للأسئلة الواردة في منشور سابق  الذي نشرته مسبقا و كنت طلبت منكم طرح الأسئلة بخصوص كل ما يتعلق بشهادة الادماج، هانحن اليوم و بفضل الله أولا سنقدم لكم مقالة توضيحية تجدون فيها الاجابة على تساؤلاتكم حول شهادة الادماج . ولكن عليك أولا أن تعرف أنو هناك بعض الأخطاء المهنية الصادرة من بعض موظفي مديريات التشغيل و على سبيل المثال :

بعض عمال مديريات التشغيل و ليس الكل  سامحهم الله يصرحون بتصريحات لا يتقبلها العقل الى تصريحات خطيرة  حيث أن البعض منهم صرح أن  لا فائدة منها و لو تسأل الشخص الذي قال لك لا فائدة منها متى سيتم صب الراتب الشهري الجديد ؟  او تسأله كيف ستقومون بحل مشكل المناصب الشاغرة ؟ أكيد سيقول لك لا أعرف حتى لو تسأله عن موظف أخر اذا حضر او لا سيجيبك  لا أعلم .

و هنا الإشكال من بعض الموظفين في  المؤسسات الرسمية الذين يصرحون بلا ضمير و أكرر البعض و ليس الكل .
و لو تسأل هذا الشخص لماذا أعطيت صلاحيات التفويض من الوزير الى المدير الولائي بخصوص إمضاء شهادة الإدماج  فصدقوني لن يجيب لأنه لا يعرف .

ماهي أهمية شهادة الإدماج لأصحاب عقود ماقبل التشغيل 

تكمن أهمية شهادة الادماج أنها هي عبارة وثيقة رسمية تعطي مصداقية و دليل قوي للمراقب المالي حتى يقوم بالتأشير على ملفك و هي عبارة عن إثبات لمدتك الفعلية في اطار عقود ماقبل التشغيل و على اساسها يتم دمجك حسب الرتبة المذكورة في شهادة الادماج  و لها وزن ثقيل بحيث يمضي عليها المدير الولائي لمديرية التشغيل بتفويض من الوزير .

با لإضافة ان لها اهمية كبرى خاصة لمن تحول من ولاية الى ولاية أخرى فقد لاحظنا أخطاء في احتساب المدة الفعلية الكاملة في شهادة الانتساب و بها يمكن تصحيح شهادات الانتساب .

و كمعلومة مهمة لكم اخواني الكرام أنتم تعلمون ان هناك من ألغي مؤخرا عقده و هناك من تم تجميد عقودهم و  قد نشرنا وثيقة إلغاء العقود لمجموعة من الموظفين و السبب لديهم خروقات قانونية و الوثيقة تخص موظفي ولاية غليزان .

بسبب الازدواجية في التأمين، كالتأمين في الجامعة و العمل  أو لديه مشاريع لونساج او لديه قروض و عليه من لم تسلم له هاته الشهادة فإنه يدخل في دائرة الاحتمال و إلغاء العقد او التجميد . أما من أعطيت و سلمت له الشهادة فلا خوف عليه و ملفه في إطار قانوني و لديه وثيقة قانونية ضامنة له أحقيته في الادماج و قد تمت تسوية ملفه لا و يحوي على أي مخالفات او خروقات قانونية .

هل يتغير الراتب بعد الحصول على شهادة الادماج :

الرجاء التركيز معي جيدا في هاته النقطة و التي تخص الراتب الشهري، في الحقيقة و حسب علمي ان الراتب الشهري لن يتغير بعد حصولك على الشهادة الا أنه لك ضمان بفضل شهادة الادماج بالحصول على أثر رجعي إبتداء من شهري نوفمبر و ديسمبر 2019، بمعنى أخر و للتوضيح أكثر أهميته الوثيقة لك هو سيكون لك ضمان قانوني وبموجبها تكتسب حق و تستطيع المطالبة به سواء من حيث الأثر الرجعي أو الإدماج لتحول من صفة موظف في إطار عقود ما قبل التشغيل الى موظف متربص و ملفك  سليم و خالي من أي خروقات قانونية سواء الازدواجية في التأمين او مشاريع أخرى مثل لونساج و غيرها  .

علاقة شهادة الادماج بالمنصب الذي تدمج فيه : 

هذا السؤال وصلنا كثيرا و تردد على مسامعنا بكثرة  خاصة علاقة الشهادة بمحضر التنصيب و الحصول على منصب دائم فان علاقة شهادة الإدماج بالمنصب لها  أهمية و علاقة مباشرة بحيث في حالة كان مستواك الليسانس و صفة النشاط و العمل لديك برتبة عون ادارة و في الشهادة ذكرت الصفة على أساس عون ادارة فإنه سيتم تخصيص و فتح لك منصب عون إدارة . وقد نشرنا وثيقة شهادة الادماج من سيدي العبدلي ولاية تلمسان ووضحنا هذا على صفحتنا الرسمية الفيسبوك .


الى هنا نكون قد أكملنا الشرح و انتهت مقالاتنا، ان كان لديك أي سؤال او استفسار فلا تتردد بطرحه علينا على صفحتنا الرسمية الفيسبوك  تابعنا غلى صفحتنا لتحصل على اخر اخبار عقود ماقبل التشغيل 2020  و بالتوفيق  للجميع .

كل مايخص المستشار الثقافي و مهامه من الجريدة الرسمية و شروط التوظيف و الراتب الشهري

كل مايخص المستشار الثقافي و مهامه من الجريدة الرسمية و شروط التوظيف و الراتب الشهري

الجميع يترقب جديد الادماج المهني و جديد أخبار إدماج و ترسيم عمال عقود ما قبل التشغيل و كما نعلم هناك فئة قلقة جدا حاملة للشهادت تنتظر مصيرها و مصير الادماج و في أي منصب و على أي أساس و أهم هاته الفئة هم حاملي شهادات الأدب العربي  و الفنون و المسرح و علم الاجتماع خاصة بعدما تطرقنا في منشور على صفحتنا الرسمية الفيسبوك بخصوص بعض الرتب و كيف سيتم ادماجهم . لاحظنا العديد لم يفهم منشورنا جيدا و بالإضافة تلقينا الى طلبات عدة و توضيحات  بخصوص رتبة المستشار الثقافي بحكم الأغلبية لا تملك عنه أي معلومة و لم يلاحظوا أي إعلان من إعلانات مسابقات التوظيف توظف هاته الرتبة و عليه قررنا كتابة هاته المقال لتوضيح هاته الرتبة .

تعريف المستشار الثقافي :

المستشار ثقافي أو كما يسمى باللغة الفرنسية  Conseiller Culturel و يحمل أيضا إسم أخر مستشار النشاطات الثقافية والرياضية للإدارة الإقليمية هي رتبة جديدة استحدثت  في سلك أو قطاع  الوظيف العمومي  و مذكورة في الجريدة الرسمية الحاملة لتاريخ 03 ديسمبر سنة 2008 و الحاملة للعدد رقم : 68  في الفصل الثاني : سلك المستشارين الثقافيين حيث ضمت المادة 117 يوجد ثلاث رتب من هذا السلك :

المستشارين الثقافيين و مستشار ثقافي رئيسي و مفتتش التنشيط الثقافي و الفني .

ماهي مهام المستشار الثقافي في الجريدة الرسمية : 

حددت المهام كألاتي :

مهام المستشار الثقافي فقد ذكرت  في  المادة 118 من الجريدة الرسمية .

مهام المستشار الثقافي الرئيسي  فقد ذكرت  في  المادة 119  من الجريدة الرسمية .

و الصورة في الأسفل تحدد مهام المستشار الثقافي من الجريدة الرسمية الحاملة للعدد 68 سنة 2008 .

ماهي شروط  توظيف المستشار الثقافي 

ان شروط توظيف هاته الرتبة مذكورة في الجريدة الرسمية بنفس التاريخ 3 ديسمبر 2008 حسب المادة رقم 04 و المتحصلين على الشهادت  من التعليم العالي و هي في الاسفل كالآتي :

بالاضافة الى أن المادة 120  من الفرع الثاني و الخاص بشروط التوظيف و الترقية   و التي وضحت  أكثر حيث يمكن للمستشار الثقافي المشاركة في المسابقة على أساس الاختبارات طبعا بشرط الحصول على شهادة الليسانس في التخصصات التي ذكرناها أو شهادة ما يعادلها، أيضا عن طريق الامتحان المهني اي الترقية بعد إتمام خمس 5 سنوات من الخدمة .

ما هو راتب المستشار الثقافي

قبل أن نتطرق الى مرتب المستشار الثقافي فعلينا أن نكون على دراية ببعض المعلومات الهامة فرتبة مستشار الثقافي تندرج ضمن الصنف 12 و يحمل الرقم الاستدلالي 537 . بحيث الأجر القاعدي لرتبة مستشار الثقافي هي 24.165 دج أما الراتب الشهري كاملا فهو في حدود 30.200 دج أي ثلاث ملايين و عشرين ألف . و هناك من قال لي الراتب أصبح 32.000 دج أي ثلاث ملايين و ميتين ألف .


الى هنا تنتهي مقالتنا و للمزيد من المعلومات أكثر و لمن يود الاطلاع على الجريدة كاملة يمكنكم تحميل الجريدة الرسمية التي تطرقت الى رتبة مهام المستشار الثقافي بالتفصيل و باقي الرتب كمثل مستشار ثقافي رئيسي و مساعديه اضغط هـــــنــــــا .


و للمزيد من جديد عروض اعلانات التوظيف في الجزائر تابعونا على صفحتنا الرسمية في الفيسبوك مع تحيات طاقم إدارة المدونة .

كل ما يخص الراتب الشهري بعد الادماج لموظف مرسم و موظف متربص وعملية الانتقال والنظام التأديبي 2019

كل ما يخص الراتب الشهري بعد الادماج لموظف مرسم و موظف متربص وعملية الانتقال والنظام التأديبي

بعد صدور الجريدة الرسمية مؤخرا و الذي كان ينتظر فيها جميع موظفي عمال عقود ماقبل التشغيل و لاداس و الشبكة الاجتماعية القرارات الوزارية و ما تفضلت به بخصوص جديد الادماج المهني 2019 . و أبرز ما كان ينتظره العمال بمختلف برامجهم و صيغهم الإدارية هي زيادة اجور عقود ماقبل التشغيل 2019 و بصراحة فإن هاته النقطة خلفت تصدعات بين الموظفين فمنه من هو مرحب و منه من هو رافض خاصة في عبارتين متربص او عقد مفتوح او غير محدد لم يفهما الكثير جيدا و نحن هنا بغية التوضيح . و لو ندقق في التعليمة الوزارية التي أدرجت في الجريدة الرسمية .

المادة رقم 2 من كيفيات الإدماج في قطاع المؤسسات  و الإدارات العمومية و التي تنص على أن يدمج المستفيدون في رتب الموظفين اي إنك موظف و الصفة التي تحملها هي متربص أو متعاقد لمدة غير محددة في مناصب توافق مؤهلاتهم .

فكما نعلم  ان الموظف التابع لقطاع الوظيف العمومي  يحمل صفتين إما متربص أو مرسم

ماهو الفرق بين موظف يحمل صفة موظف مرسم و صفة موظف متربص ؟

حتى لا نكثر الحديث لا يوجد الفرق من حيث الحقوق و الواجبات و بالطبع  سنتحدث بالدليل القاطع و النصوص القانونية
فحسب قانون الوظيفة العمومية 06-03 من خلال الباب الرابع تنظيم المسار المهني الفصل الثاني : الخاص بالتربص المادة 87  تقول : يخضع المتربص إلى نفس واجبات الموظفين ويتمتع بنفس حقوقهم، مع مراعاة أحكام هذا القانون الأساسي .

و كإضافة أود التنويه عليها هي أن فترة التربص تكون سنة و هذا مذكور في المادة 84 من القانون الأساسي للوظيفة العمومية و بعدها يتم الترسيم في نفس الرتبة التي كان يشغل بها .

 و ما لاحظته في مجموعات الفيسبوك أن فترة التربص قد تصل الى 20 سنة و هذا خطأ و هاته المعلومة غير صحيحة و مغلوطة و الدليل على أن الأفكار مغلوطة هذا من خلال  المواد الأتية :

المادة 85والتي تنص : بعد انتهاء مدة التربص المنصوص عليها في المادة 84 أعلاه يتم :

- إما ترســـيم الـمتربص فـي رتبــته أو إخضــــاع المتربــص لفتـــرة تربــص آخـر من جديد  و تكون طبعا لنــفس الــمدة ولمـرة واحـدة فـــقـط أو تســــريح المـــتربص دون إشـعار مســـبق أو تعويــــض..

ما هو الفرق بين الراتب الشهري لموظف يحمل صفة مرسم و صفة متربص ؟

أولا دعونا نعرف الراتب الشهري بمفهوم قانوني هو أي مقابل مالي يتم منحه للموظف بعد تأدية خدمة ما أو عمل ما يؤديها و يقدمها للمؤسسة و هذا بعد بداية تاريخ تنصيبه في المؤسسة .

و المادة32 من قانون الوظيف العمومي رقم 06-03  تنص ان للموظف في حق الراتب الشهري و كذا المادة 119 من الباب الخامس 05 آليات تصنيف الرتب، شرحت المادة 32 .

بالإضافة الى المادة 120  من قانون الوظيف العمومي 06-03 .التي حددت بصفة مباشرة على أحقية الموظف في الحصول على الراتب حيث تنص المادة 120 : يتقاضى الموظف، مهما تكن رتبته، راتبه من المؤسسة أو الإدارة العمومية التي يمارس مهامه فيها فعليا.

ماهي حقوق الموظف المتربص و واجباته ؟ 

أول شيئ نبشركم أن فترة التربص محتسبة في سنوات التقاعد و هذا مذكور في الجريدة الرسمية 12 نوفمبر 2017 و رقم المادة 04 و التي فصلت أن إحتساب الاقدمية التي اكتسبها الموظف المتربص .

أما المادة 06 فقد تم التطرق أن للمتربص له الحق بالراتب و الحماية الاجتماعية و العطل القانونية و أيام العطل و بالنسبة للنساء لهن الحق في عطلة الامومة وساعات الرضاعة .

أما المادة 07 من نفس الجريدة تطرقت الى أحقية الموظف المتربص في الحصول على 03 أيام مدفوعة الأجر في المناسبات و له الحق في و  04 ساعات للدراسة في أسبوع و ايضا المشاركة في التظاهرات الرياضية و الدولية بترخيص طبعا .

المادة 08 و هي مادة أساسية بالنسبة للرجال حيث كل من تم استدعاؤه للخدمة الوطنية يدرج في وضعية الخدمة الوطنية و بعد إنتهاء فترة الخدمة بعود بصفة عادية إلى و ترسميه بقوة القانون . و بالطبع فترة الخدمة تحتسب .

أكثر الامور التي أزعجتني شخصيا هي المنشورات التي تقول أن المتربص يمكن طرده و ايقاف عقده بكل سهولة من طرف المسؤول و هاته أكبر مغالطة بحيث يمكنكم الاطلاع على :

 المادة 27 من نفس الجريدة الرسمية المذكورة أعلاه حيث أن الفصل الخامس تطرف الى النظام التأديبي للمتربص بصفة جيدة و مفصلة حيث بعد إرتكاب أي خطأ مهني من طرف المتربص تسلط عليه العقوبات التأديبية الأتية :
الدرجة الأولى : إنذار كتابي او توبيخ .
الدرجة الثانية : التوقيف عن العمل لفترة من يوم 01 الى ثلاثة ايام 03 .
الدرجة الثالثة : التوقيف عن العمل لفترة من   04 أيام  الى ثمانية  ايام 08.
الدرجة الرابعة : تسريح المتربص دون إشعار مسبق أو تعويض .


بعدما عرفنا المواد و فهمناها جيدا و علمنا الحقوق فإن الراتب الشهري للمتربص هو نفسه الراتب الشهري للموظف الذي يحمل صفة موظف مرسم و سبب إدراج كلمة متربص هي تخص فئة الإداريين الذين يحملون صفة عون مكتب, عون مكتب رئيسي، ملحق إدارة، ملحق إدارة رئيسي أو عون إدارة أو  متصرف وهذا الإجراء هو نفسه الذي يمر به عمال قطاع سلك التربية و التعليم كمثل المشرف التربوي او الأستاذ و يمكنكم التأكد من هذا بالاتصال مع أحد الأساتذة وسيؤكد لك أن الراتب الشهري لأستاذ متربص او مشرف تربوي متربص هو نفسه لأستاذ مترسم او مشرف مترسم .

أما عن الفئة التي ذكرها المرسوم متعاقدين لمدة غير محددة أو عقد غير محدود هنا المرسوم يقصد الفئة العمال المهنيين ذو المستوى الأول و الثاني و الثالث فمن غير معقول طباخ يمر بمرحلة التربص أو عاملة نظافة تمر على مرحلة تربص لمدة سنة !  فقط هاته الفئة التي ستمنح لهم عقود غير محددة مثلهم مثل العمال المهنيين التابعين للبلديات .

هل يمكن للموظف المتربص تغيير الولاية ؟ 

لطالما هذا السؤال طرح علينا كثيرا  و يطرح كثيرا من طرف النساء بحكم الزواج الذي يفرض عليهن الى الانتقال الى بيت الزوج و في الحقيقة إجتهدنا و بحثنا و نقول و بالله التوفيق :

ان المادة 88  من القانون الوظيف العمومي 06/03 تنص بصريح العبارة أنه لا يمكن الانتقال او الاستيداع و لكن بعد استفسارات هناك حالات يمكن الانتقال فيها و هي كالآتي :

- يجب توفر المنصب المالي في المؤسسة التي تودين الانتقال اليها .
- يجب الحصول على الموافقة من مدير المؤسسة التي تودين الانتقال اليها .
- و أخر نقطة و هي زوجات الموظفين التابعين لسلك الدرك الوطني او الجيش الوطني الشعبي .
و هاته الاجتهادات و الحالات قد نصيب فيها و قد نخطأ .


الى هنا تنتهي مقالتنا و جميع الحقوق محفوظة لمدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر و لمزيدا من التفاصيل حول جديد و اخبار عقود ماقبل التشغيل تجدوننا على صفحتنا الرسمية في الفسبوك و ما توفيقي الا بفضل الله رب العالمين


مقالة مفيدة ينصح بالاطلاع عليها : تعرف على الشبكة الاستدلالية للاجور الخاصة بقطاع التربية و التعليم السلك الاداري

المرجع  و مصدر المواد : من موقع الــقــانون الأساسي العام للوظيفة العمومية و الجرائد الرسمية .

اعلان عن توظيف : مسابقة توظيف 14 منصب بالصحة الجوارية تيارت 2019

اعلان عن توظيف : مسابقة توظيف 14 منصب بالصحة الجوارية تيارت 2019

حياكم الله و بياكم في مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر، بكل صراحة وواقعية اعلانات التوظيف في تيارت 2019  قليلة جدا و بل نادرة  و لكن الحمد لله أتى الخير هاته المرة في هذا  اعلان عن توظيف  بولاية تيارت حيث  يحمل 14 منصبا ماليا جديدا في عدة رتب حيث تعلن المؤسسة العمومية للصحة الجوارية بولاية تيارت عن فتح مسابقة خارجية . و نمط المسابقة في في هذا الاعلان  مسابقة توظيف على أساس الشهادة و الرتب المذكورة مع عدد المناصب هي كالاتي   :

نفساني عيادي للصحة العمومية حيث عدد المناصب هو : 02

نفساني في تصحيح التعبير اللغوي  للصحة العمومية حيث عدد المناصب هو : 02

بيولوجي  للصحة العمومية الدرجة الثانية حيث عدد المناصب هو : 02

بيولوجي  للصحة العمومية الدرجة الأولى  حيث عدد المناصب هو : 02

ملحق بالمخبر  للصحة العمومية الدرجة الثانية حيث عدد المناصب هو : 02

ملحق رئيسي للإدارة حيث عدد المناصب هو : 02

وثائقي أمين محفوظات حيث عدد المناصب هو : 01

مساعد وثائقي أمين محفوظات حيث عدد المناصب هو : 01



بخصوص الملف المطلوب

أولا : المسابقة خاصة بسكان ولاية تيارت فقط أي المقيمين بها و لا يمكن المشاركة من خارج الولاية
طلب خطي للمشاركة في المسابقة مع ادراج رقم الهاتف و العنوان الشخصي للمترشح بالمسابقة
و أما بخصوص الاستمارة الخاصة بالمشاركة في المسابقة على أساس الشهادة يمكنكم تحميلها مباشرة على الرابط الاتي :

إليك : استمارة معلومات للمشاركة في المسابقة على أساس الشهادة وعلى أساس الاختبارات في المسابقات

وبقية الوثائق المطلوبة و التفاصيل تجدونها في اسفل الاعلان . و كملاحظة الرجاء احترام شروط المشاركة حتى لا يلغى ملفكم و تقصون من المشاركة

الملفات تودع او ترسل من طرف المعني بالأمر الى مديرية المؤسسة العمومية للصحة الجوارية بتيارت نهج النقيب بوسيف 14000 كما فترة الايداع و التسجيل هي 15 يوما بعد صدرو الاعلان و الذي كان اليوم بتاريخ 21 أوت 2019

إدارة المدونة تتمنى لكم حظ موفق و انتظرونا مستقبلا في جديد عروض و اعلانات التوظيف في الجزائر . 

إعلان التسجيلات في مدرسة تكوين شبه طبي الاغواط 2019

إعلان التسجيلات في مدرسة تكوين شبه طبي الاغواط 2019

الجميع ينتظر افتتاح المدارس التكوينية الخاصة بالشبه الطبي لهاته السنة 2019 بفارغ الصبر و هذا بعد الإعلان عن نتائج شهادة الباكالوريا و مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر  ستهتم بنشر تسجيلات تخصصات الشبه الطبي  في مختلف ربوع الوطن ان شاء الله و سنسعى بحول الله توفير لكم المعلومات سواء كنت أخي الطالب أو أختي الطالبة كنتم من المتحصلين على شهادة الباكالوريا سواء في الشعب الادبية او العلمية و اعلان اليوم سيخص سكان ولاية الأغواط بالضبط .

حيث أعلنت مدرسة التكوين الشبه الطبي الاغواط  الأمس بتاريخ 05 أوت 2019 إعلان عن بداية التسجيلات الأولية و هذا بداية من نهار يوم الاثنين 05 أوت 2019 الى غاية يوم 27 أوت 2019 علما إن التسجيل يخص فقط حاملي شهادة الباكالوريا لسنة 2018 و 2019 فقط .

الشعب التي يمكن التسجيل فيها في مدرسة الشبه طبي لولاية الاغواط

أولا الشعب العلمية 

وهي كالاتي شعبة العلوم التجريبية ، شعبة الرياضيات ، شعبة تقني رياضي ، و الرجاء الاطلاع على صورة الإعلان المرفق لمعرفة بقية الشعب و التخصصات .

ثانيا الشعب الأدبية 

و هي كالاتي : شعبة اداب و فلسفلة،شعبة الاداب و اللغات، شعبة الاداب و العلوم الانسانية و التسير و الاقتصاد ، و الرجاء الاطلاع على صورة الإعلان المرفق لمعرفة بقية الشعب و التخصصات .

ملف التسجيل في مدرسة الشبه الطبي الاغواط 2019 

يتكون ملف التسجيل في مدرسة الشبه الطبي الاغواط 2019 من الاتي :
- الطلب الخطي للمشاركة بشرط تحديد الرغبة
- النسخة الخاصة من شهادة الباكالوريا او ما يعادلها مع ادراج كشف النقاط بشرط ان يكون المتحصل عليها في الولاية المعنية
- شهادتان طبيتان الأولى طب عام و الثاني طب الإمراض الصدرية
أما بالنسبة لمكان إيداع الملف فيكون على مستوى مدرسة التكوين شبه الطبي بالاغواط

أما عن عدد المقاعد المفتوحة لهاته السنة بلغت 75 مقعد  و الأسلاك و الرتبة الخاص تجدونها في الأسفل في الإعلان

و قبل ان نختم الاعلان الرجاء منكم الاطلاع على صورة الإعلان جيدا و فليكن في علم جميع المترشحين  أن الأولوية في التسجيل تمنح للمترشحين الحائزين على شهادة الباكالوريا دورة 2019
و ادارة موقع جديد التوظيف و التعليم تتمنى لكم حظا موفقا و انتظرونا مع بقية اعلانات الشبه الطبي سيتم طرحها مستقبلا ان شاء الله  .

اعلان توظيف 20 منصب بالمؤسسة الإستشفائية وادي الابطال بولاية معسكر 2019

اعلان توظيف 20 منصب بالمؤسسة الإستشفائية  وادي الابطال بولاية معسكر 2019

مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر ترحب بكم و بفضل الله سنشرع في نشر اعلانات التوظيف في الجزائر وجديد التوظيف أوت 2019 حيث سنفتتح أول اعلان عن توظيف  يخص ولاية معسكر و هذا بعد المراسلات الكثيرة و كثرة الطلبات التي تصلنا على صفحتنا الرسمية الفسبوك بخصوص جديد التوظيف معسكر .

و يسعدنا بنشر أول اعلان يخص هاته الولاية حيث أعلنت المؤسسة العمومية الاستشفائية لبلدية وادي الابطال بولاية معسكر عن اعلان توظيف جديد 2019 و بلغت عدد المناصب المالية الإجمالية 20 منصب في مختلف الرتب و هي كالاتي :
1/- ملحق الادارة و عدد المناصب هو 04
2/- عون الادارة  عدد المناصب 03
3/- عون مكتب عدد المناصب 05
4/- كاتب عدد المناصب هو 03
5/- سائق السيارات من المستوى الاول حيث أنه طبيعة التوظيف في هاته الرتبة ستكون عن طريق الانتقاء و عدد المناصب هو 05

و بالنسبة لشروط التوظيف فهي غير ظاهرة جيدا و من المستحسن التواصل مع الادارة المعنية

ملف الترشح في مسابقة التوظيف معسكر 2019 بالمؤسسة الاستشفائية وادي الابطال

الاستمارة تملئ من طرف المترشح تجدونها على الرابط الاتي  إليك : استمارة معلومات للمشاركة في المسابقة على أساس الشهادة وعلى أساس الاختبارات في المسابقات

نسخة طبق الاصل لبطاقة التعريف الوطنية
طلب خطي
شهادة الاقامة
نسخة طبق الاصل من الديبلوم و ايضا نسخة طبق الاصل بخصوص اتباث الخدمة الوطنية
شهادة السوابق العدلية
صورتين شمسيتين
كشف النقاط
شهادتان طبيتان الاولى مستخرجة من طب عام و الثانية من طبيب امراض الصدرية
شهادة العمل لمن لديه خبرة مهنية
و نسخة طبق الاصل الخاصة برخصة السياقة للمشاركين في في رتبة سائق

أما بالنسبة لايداع الملف يكون في المؤسسة وادي الابطال و بحضور المعني شخصيا أي المترشخ و بالنسة لأخر  أجل هو 17 أوت 2019

و ادارة المدونة تتمنى لجميع المترشحين في مسابقة التوظيف حظ موفق لكم جميعا و لمزيد من جديد عروض التوظيف و اعلانات التوظيف في الجزائر تابعوا جديدنا على صفحتنا الرسمية فيسبوك

إعلان مسابقة توظيف بجاية المركز الاستشفائي الجامعي 09 مناصب عمل جويلية 2019

إعلان مسابقة توظيف بجاية المركز الاستشفائي الجامعي 09 مناصب عمل جويلية 2019

مرحبا بجميع متابعينا الكرام و أوفياء مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر مع عرض جديد من عروض التوظيف في الجزائر
بعد انقطاع اعلانات و مسابقات توظيف بجاية يسعدنا نقل كم عرض جديد  و عرض اليوم يخص التوظيف في ولاية بجاية . حيث أعلن اليوم  المركز الاستشفائي الجامعي بجاية عن إفتتاح مسابقات التوظيف جويلية 2019
و بلغ عدد المناصب المالية المفتوحة الخاصة بــ اعلان عن توظيف في بجاية و التى على مستوى المركز الاستشفائي الجامعي 09 مناصب عمل

و نمط مسابقة التوظيف هو : اختبار مهني . و عدد الرتب المتاحة هي 05 رتب  و في الاسفل تجدون الرتبة و مايقابلها من عدد المناصب :

عامل مهني من المستوى الاول غير محدد المدة بالتوقيت الكامل : عدد المناصب المفتوحة 03
عامل مهني من المستوى الثاني غير محدد المدة بالتوقيت الكامل : عدد المناصب المفتوحة 02
عون الوقاية من المستوى الاول غير محدد المدة بالتوقيت الكامل : عدد المناصب المفتوحة 01
سائق السيارات من المستوى الاول غير محدد المدة بالتوقيت الكامل : عدد المناصب المفتوحة 01
عون الخدمة من المستوى الاول  : عدد المناصب المفتوحة 02

ملف الترشح لمسابقة التوظيف في  المركز الاستشفائي الجامعي بجاية 2019

- طلب خطي
- نسخة مصادق عليها لاصل الشهادة او الاجازة او المستوى الدراسي او التكويني
- نسخة مصادق على مطابقتها لاصل شهادة اتباث الوضعية الخاصة بالخدمة الوطنية
- شهادة عمل تثبث الخبرة المهنية المكتسبة في تخصص له صلة مع منصب العمل
- مستخرج من صحيفة السوابق القضائية رقم 3
- شهادة طبية تثبث تأهيل المترشح للمنصب العمل المقصود و العدد 02

بالنسبة لأجال التسجيلات و إيداع الملفات تودع الملفات من طرف المترشح اي المعني بالأمر و على مستوى مديرية الموارد البشرية الخاصة بالمركز الاستشفائي الجامعي - مستشفى خليل عمران - ولاية بجاية .

و لديكم مدة ايداع الملفات 20 يوما بعد صدور الاعلان علما ان تاريخ صدور الاعلان هو 21 جويلية 2019

أما المترشحين الناجحين و الذين تم قبولهم بصفة رسمية و نهائية عليهم استكمال ملفاتهم الادارية بالوثائق تجدونها في صورة الاعلان في الاسفل

الى هنا نختم موضوعنا و نلتقي في عروض أخرى ان شاء الله و حظ موفق لكم جميعا .

صور الاعلان منقولة من الفسبوك 

مسابقة توظيف ولاية تيبازة في المركز الجامعي مرسلي عبد الله 2019

مسابقة توظيف ولاية تيبازة في المركز الجامعي مرسلي عبد الله 2019

حياكم الله و بياكم و مرحبا بكم في مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر .

يسعدنا أن نقدم لكم عرض توظيف جديد من عروض التوظيف الجزائر و إعلاننا اليوم خاص جديد التوظيف في تيبازة فكما تعلمون عروض  التوظيف في تيبازة قليلة جدا و بل تعد على الأصابع  ولكن اليوم سنضع بين ايديكم اعلان عن توظيف في ولاية تيبازة على  مستوى جامعة تيبازة Université de Tipaza

حيث أعلن المركز الجامعي مرسلي عبد الله فتح مسابقة توظيف على أساس الشهادات 2019 للالتحاق بعدة رتب حيث عدد المناصب المفتوحة جميعا هي  هي 17 منصب و الرتب المعنية هي أربعة 04 رتب و هي كالاتي :

1/-  مهندس دولة في الاعلام الالي

2/-  تقني سامي في الاعلام الالي

3/- ملحق رئيسي للإدارة

4/- كاتب مديرية رئيسي

شروط الالتحاق و عدد المناصب في مسابقات التوظيف في جامعة تيبازة 2019

منصب مهندس دولة في الاعلام الالي  شروط الالتحاق الحائزين على شهادة مهندس دولة في الاعلام الالي او شهادة معادلة لها
عدد المناصب : 04

منصب تقني سامي في الاعلام الالي شروط الالتحاق الحائزين على شهادة تقني سامي في الاعلام الالي 
عدد المناصب : 05

منصب ملحق رئيسي للإدارة شروط الالتحاق الحائزين على شهادة الدراسات الجامعية التطبيقية أو تقني سامي أو شهادة معادلة لها
عدد المناصب : 05

منصب كاتب مديرية رئيسي شروط الالتحاق الحائزين على شهادة  تقني سامي  في الامانة أو شهادة معادلة لها
عدد المناصب : 03

في الاسفل تجدون ملف الترشح و الوثائق المطلوبة و الرجاء اتباع ماجاء به إعلان التوظيف و تاريخ اعلان التوظيف كان يوم 03 جويلية 2019 و لكم مدة هي 15 يوم كأخر أجل لتقديم الملف

و في الختام ان إدارة مدونة جديد التوظيف و التعليم تتمنى لكم حظ  موفق و التوفيق في المشاركة  في المسابقة  و لمزيدا من اعلانات التوظيف في تيبازة 2019  ابقوا على اتصال بنا و بالقرب من المدونة و بارك لله فيكم 

06 مناصب عمل في معهد التكوين كوداش مهدي بن عمر بربيح توظيف الجلفة 2019

06 مناصب عمل في معهد التكوين  كوداش مهدي بن عمر بربيح توظيف الجلفة 2019

مرحبا بكم على مدونتكم جديد التوظيف و التعليم في الجزائر و هاته المرة و كالعادة نقدم لكم عروض العمل و التوظيف في الجزائر عروض جيدة و حصرية إن شاء الله .

حيث أعلن أعلنت مديرية التكوين و التعليم  المهنين لولاية الجلفة و على مستوى المعهد الوطني المتخصص في التكوين المهني المجاهد كوداش مهدي بن عمر بربيح بولاية الجلفة عن فتح مسابقات التوظيف جوان 2019 

إذ انه ما جاء في الإعلان المرفق أن مسابقة التوظيف خارجية على أساس الانتقاء و عدد المناصب بلغ 06 مناصب عمل و هي حسب الرتب الآتية : 

الرتبة الاولى  حارس و شروط الالتحاق المترشحون الذي يتبثون لياقة بدنية جيدة تتماشى مع النشاط الواجب ممارسته و عدد المناصب المالية المفتوحة هي 04 مناصب . 

الرتبة  الثانية عون خدمة من المستوى الأول و شروط الالتحاق المترشحون الذي يتبثون السنة السادسة ابتدائي و عدد المناصب المالية المفتوحة هي 01  منصب . 

الرتبة الثالثة عامل مهني من المستوى الأول و شروط الالتحاق المترشحون الذي يتبثون لياقة بدنية جيدة تتماشى مع النشاط الواجب ممارسته و عدد المناصب المالية المفتوحة هي 01  منصب . 

الرتبة الرابعة  عامل مهني من المستوى الثاني و شروط الالتحاق المترشحون الذي يتبثون شهادة التكوين المهني المتخصص في اختصاص الترصيص الصحي و عدد المناصب المالية المفتوحة هي 01  منصب . 

الرتبة الخامسة  سائق سيارة من المستوى الاول  و شروط الالتحاق المترشحون الذين  لديهم رخصة سياقة صنف –ب - . و عدد المناصب المالية المفتوحة هي 01  منصب . 

محتويات ملف الترشح في المسابقة : 

الاقامة في ولاية الجلفة شرط اساسي  و بقية الشروط مذكور في الاعلان في الصورة أسفلا 

اما بالنسبة لاستمارة المعلومات يمكنكم تحميلها من موضوعنا الاتي : إليك : استمارة معلومات للمشاركة في المسابقة على أساس الشهادة وعلى أساس الاختبارات في المسابقات

 تاريخ الاعلان هو 20 جوان 2019 و اخر أجل لايداع ملفات المسابقة بعد 20 يوم من تاريخ  صدور الاعلان 

و ختاما تبقى عروض عمل في الجلفة من العروض القليلة في التوظيف ابقوا متابعين للمدونة او على صفحتنا الرسمية في الفسبوك لتصلكم جديد إعلانات التوظيف بولاية الجلفة 

05 مناصب تقني سامي في الاعلام الالي جامعة محمد الشريف مساعدية سوق أهراس 2019

05 مناصب تقني سامي في الاعلام الالي  جامعة  محمد الشريف مساعدية سوق أهراس 2019

حياكم لله و بياكم في مدونة جديد التوظيف و التعليم في الجزائر، مع عرض جديد من عروض التوظيف في ولاية سوق أهراس 

حيث أعلنت جامعة  محمد الشريف مساعدية فتح مسابقة توظيف خارجية 2019 و مع عدة مناصب تخص رتبة تقني سامي في الاعلام الالي علما ان المسابقة هي على اساس الشهادة  . 

شروط الالتحاق بمسابقة التوظيف في جامعة محمد الشريف مساعدية سوق أهراس 2019 : 

- شهادة تقني سامي في الاعلام الالي  

- شهادة الدراسات الجامعية التطبيقية من طرف جامعة التكوين المتواصل طبعا 

- عدد المناصب هي :  05 

ملف الترشح : 

1/- طلب خطي مع تدوين و ذكر الهاتف و العنوان 

2/- نسخة من بطاقة التعريف الوطنية 

3/- نسخة من شهادة المؤهل مع كشف نقاط المسار الدراسي 

4/- الاستمارة او بطاقة المعلومات تحمل و تملئ من الموقع الالكتروني لجامعه  محمد الشريف مساعدية

إيداع الملف : 

- ترسل الملفات الخاصة بالمترشحين عن طريق البريد و برسالة موصى عليها الى السيد مدير جامعة  محمد الشريف مساعدية - سوق أهراس - الأمانة العامة / المديرية الفرعية للمستخدمين و التكوين (مسابقة التوظيف)

ص-ب : 1533 جامعة  محمد الشريف مساعدية - سوق أهراس - 41000  . 

- المترشحين من غير ولاية سوق اهراس لاتقبل ملفاتهم وتلغى . 

- كل ملفات ناقصة لا تؤخذ بعين الاعتبار . 

الى هنا ينتهي اعلاننا و اتمنى التوفيق للجميع و انتظرونا مع جديد عروض التوظيف في الجزائر بحول الله .

28 منصب توظيف على مستوى جامعة قاصدي مرباح ورقلة 2019

28 منصب توظيف على مستوى جامعة قاصدي مرباح ورقلة 2019

مرحبا بكم في مدونة جديد التوظيف و التعليم و كالعادة مع إعلانات التوظيف حيث سنقدم لكم اليوم عرض من عروض التوظيف في الجزائر

و بالخصوص بولاية ورقلة  حيث ان  إعلان اليوم خاص بقطاع وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و بالضبط و على مستوى جامعة قالصدي مرباح بولاية ورقلة .

حيث أعلنت عن فتح مناصب مالية بغرض التوظيف الخاصة بسنة 2019 و حيث أتيح للمترشحين المشاركة في مسابقة التوظيف على أساس الشهادة و على أساس الاختبار بعدد المناصب المعلن عنها هو 28 منصب ان شاء الله في مختلف الأسلاك و الرتب

1/- سلك الأساتذة المساعدين قسم ب 

التخصصات المطلوبة :

- تعدين و هندسة المواد عدد المناصب : 1

- المنشأت الفنية في المناطق الزلزالية عدد المناصب :1

- شبكات كهربائية عدد المناصب :  1

- جيولوجيا عدد المناصب : 2

- إتصال و معالجة الإدارة عدد المناصب : 2

- ألية مراقبة و التحكم عدد المناصب : 1

- تحكم كهربائي عدد المناصب : 1

- علوم الأعصاب عدد المناصب : 1

- إنجليزية عدد المناصب : 1

- فرنسية عدد المناصب : 1

- علوم مالية و محاسبة عدد المناصب : 1

- علوم التسيير عدد المناصب : 1

- العلوم التجارية عدد المناصب : 1

- العلوم الإقتصادية عدد المناصب : 1

2/- سلك الخاص بالأسلاك المشتركة 

التخصصات المطلوبة :

1/- مهندس دولة في الإعلام الألي :   نظام المسابقة على أساس الإختبار  و يشترط الحصول على شهادة مهندس دولة أو ماستر في الإعلام الألي أو شهادة معادلة لها عدد المناصب :  2 .

2/- مساعد مهندس مستوى 2 في الإعلام الألي :  نظام المسابقة على أساس الشهادة  و يشترط الحصول على شهادة ليسانس معادلة لها عدد المناصب : 9 .

3/- مساعد مهندس مستوى 1 في الإعلام الألي :  نظام المسابقة على أساس الشهادة و يشترط الحصول على شهادة الدراسات الجامعية التطبيقية في الإعلام الألي بعدما ان يكون متحصل عليها على أساس شهادة الباكالوريا و يكون للمترشح قد أتم دراسة  3 سنوات من التعليم العالي أو شهادة معادلة لها عدد المناصب :  1

بالنسبة للوثائق المطلوبة للمشاركة في مسابقة في سلك الاسلاك المشتركة هي 12 وثيقة و رجاءا الاطلاع عليها في الجدول أسفل الاعلان كاملا .

اما عن الموظفين المترسمين و الذين لديهم منصب أخر الرجاء منكم تقديم رخصة المشاركة في المسابقة مع إرفاق التعهد بالاستقالة

و بخصوص الإيداع فإن  مقر إيداع الملف يكون على مستوى جامعة قالصدي مرباح  و الملفات الناقصة و الغير مقدمة من طرف المعني بالامر فانها تقصى  و أخر أجل لإيداع الملف الملف بعد 15 يوم من الإعلان .

مع ضرورة تتبع مستجدات المسابقة عن طريق الموقع الرسمي لموقع  لجامعة ورقلة 

مع تمنايتنا لكم بالنجاح و التوفيق ان شاء الله و انتظروا جديد عروضنا و شكرا لكم


ملاحظة : مصدر صورة الاعلان مقتبسة  و منقولة من الانترنت .

توظيف في عين تموشنت بالمركز الجامعي بلحاج بوشعيب 2019

توظيف في عين تموشنت بالمركز الجامعي بلحاج بوشعيب 2019 

سنقدم لكم اليوم عرض من عروض التوظيف بولاية عين تموشنت حيث إعلان اليوم خاص بقطاع وزارة التعليم العالي و البحث العلمي و بالضبط و على مستوى المركز الجامعي بلحاج بوشعيب بولاية عين تموشنت .


حيث قد تم الاعلان عن توظيف خارجي 2019 جديد بتاريخ 30 ماي 2019 و هذا لتنفيذ المخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية خاص بسنة 2019  .


للإشارة ان المسابقة ستكون على أساس الشهادة لرتبة أستاذ مساعد قسم ب حيث أن من شروط التوظيف على أساس الشهادة كل من تحصل على شهادة الدكتوراة أو أي  شهادة معادلة شريطة ان يكون معترف بها .


اما بالنسبة للمترشحين عن طريق المسابقة و على أساس الشهادة فانه يجب توفر شرط الحصول على شهادة الماجستير او ما يعادلها بشرط ان تكون معترف بها .


الشعب و التخصص للمشاركة في توظيف أستاذ مساعد قسم ب في عين تموشنت أما بالنسبة لعدد المناصب المعلن عنها هو 07 و قد قسم كالاتي :

1/- شعبة علوم اقتصادية : عدد المناصب 01
- حركة المنظمات
- مالية دولية
- اقتصاد نقدي و مالي
- اقتصاد دولي

2/- اللغة الانجليزية : 
- جميع التخصصات  عدد المناصب 01

3/- فيزياء :
- فيزياء المواد عدد المناصب 01


4/- الكتروني تقني : 
- تحكم كهربائي عدد المناصب 01


5/-  علوم فلاحية :
- جميع التخصصات عدد المناصب 01
- العلوم  الزراعة العضوية عدد المناصب 01


6/- اللغة الفرنسية :
- تعليمة اللغة عدد المناصب 01


الإخوة الكرام المترشحين في المسابقة بالنسبة لمكونات و الوثائق الخاصة بالملف ستجدونها مدرجة في الصورة في الأسفل في الإعلان

أما بالنسبة للمترشحين الفائزين نهائيا في المسابقة المعنونة يجب عليكم إتمام الملف  بجميع الوثائق الموضحة في الإعلان أيضا

مقر إيداع الملف يكون على مستوى مقر المركز الجامعي بلحاج بوشعيب و يرفض أي ملف يتم ارساله عن طريق البريد و اما  بالنسبة لأخر اجل لإيداع الملف الملف بعد 15 يوم من الإعلان ، أما الموظفين المترسمين يستوجب عليهم تقديم رخصة المشاركة في المسابقة مع تقديم تعهد بالاستقالة و تكون ممضية من طرف الإدارة المعنية .


ملاحظة : مصدر صورة الاعلان مقتبسة  و منقولة من الانترنت .

حظ موفق لجميع المترشحين و المترشحات و انتظرونا في عروض إعلانات  توظيف جديدة في الجزائر  .